
Les objectifs
Objectif 1
L’objectif 1 de l’initiative PENTATEAMS vise à évaluer et à renforcer les compétences managériales dans cinq domaines critiques identifiés par le projet Aristote.
Objectif 2
L’objectif 2 de l’initiative PENTATEAMS vise à présenter les pratiques exemplaires des organisations des cinq pays participants.
Objectif 3
L’objectif 3 de l’initiative PENTATEAMS vise à doter les employés d’un solide ensemble d’outils leur permettant de naviguer et de surmonter les obstacles qui entravent l’inclusion et les performances de l’équipe.
Objectif 4
L’objectif 4 de l’initiative PENTATEAMS entreprend la tâche cruciale de sensibiliser et de favoriser une culture de l’inclusion dans l’environnement des PME européennes.
Paquets de travail
Module de travail 1
Module de travail 3
Module de travail 4
Boîte à outils en ligne destinée aux salariés favorisant l’intégration

Financé par l’Union européenne. Les points de vue et avis exprimés n’engagent toutefois que leur(s) auteur(s) et ne reflètent pas nécessairement ceux de l’Union européenne ou de l’Agence exécutive européenne pour l’éducation et la culture (EACEA). Ni l’Union européenne ni l’EACEA ne sauraient en être tenues pour responsables. [2023-1-FR01-KA220-VET-000152480]
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